❓ Как быть специалисту, если действие сертификата истекает во время декрета?
Постарались максимально понятно осветить эту важную тему.
✅ Декретный отпуск входит в стаж по специальности и не прерывает его.  Поэтому проходить переподготовку не нужно. 
И вы  не обязаны  проходить аккредитацию, находясь  в декрете. Даже, если сертификат истек. 
⚠️ Но!!  Важно учесть! Если у вас не будет документа об обучении и свидетельства об аккредитации на момент выхода из отпуска, работодатель вправе отстранить вас от работы.  
      Поэтому, для того, чтобы не быть отстраненной от работы и не оказаться в неприятной ситуации рекомендуем заранее пройти обучение и аккредитацию специалиста.

🎓 Мы предлагаем вам такие рекомендации:
        🟢  Подберите для себя подходящий онлайн-курс.  Дистанционный формат обучения позволит вам без проблем сочетать
            обучение с уходом за малышом.
        🟢  Проходите обучение в полном объеме не позднее, чем за 2-3 месяца до окончания срока действия сертификата,
           либо не менее чем за полгода до окончания декрета.
       🟢  Отправляйте документы на аккредитацию в ФАЦ вовремя –не ранее чем за 2-3 месяца до истечения сертификата,
          либо  до выхода на работу.

      Напомним, что необходимое обучение для аккредитации должен оплачивать работодатель. 

      Для этого необходимо прекратить отпуск по уходу за ребенком на время обучения и подать заявление в отдел кадров. После пройденных курсов можно снова оформлять отпуск, если ребенку не исполнилось 3 года.
      Список доступных курсов повышения квалификации вы можете посмотреть на нашем сайте. 
      Оставайтесь с нами, мы готовим еще много полезных статей для вас!